看了這些，你就知道基層歡迎什么樣的蹲連領導了 當前看點

蹲連的旅領導登上“龍虎榜”

■第71集團軍某旅下士副班長 李宇翔

4月初，營里最新的軍事考核成績“出爐”，大家驚奇地發現，一位“新兵”居然名列前茅。這名“新兵”，就是正在我們連當兵蹲連的陶副旅長。

(資料圖片僅供參考)

其實陶副旅長能登上訓練“龍虎榜”，我一點都不感到意外。蹲連的首次班務會上，他與我們一起整齊列坐，在自我介紹時，他給自己起了一個名字：“陶新兵”。

“陶新兵”真會按照新兵標準要求自己嗎？我很好奇，也覺得很新鮮。

第二天早上，連隊組織綜合體能訓練，我在隊伍中忍不住偷瞄了一眼這位年過四旬的旅領導，心里犯起了嘀咕：“連隊這個‘一條龍’訓練強度不小，陶副旅長恐怕第一個回合就得累趴下。”

事實證明，我的擔心是多余的。3000米跑、單杠、組合練習等所有內容，陶副旅長一樣不落，不僅沒掉隊，而且勁頭比我們足，標準比我們還高。訓練結束，陶副旅長發現我們放松拉伸敷衍對付，當場給大家推薦了一套放松操。

“誰英雄誰好漢，訓練場上比比看”是我們軍人的口頭禪，陶副旅長在訓練場上的表現，著實刷新了我對旅領導的印象。畢竟，戰士們在平時工作和生活中，還是很少直接與他們打交道。

連隊所屬專業具有“小特新”性質，陶副旅長不是很熟悉。訓練中，我們原本也只是抱著讓陶副旅長“體驗體驗”的打算，并沒有對他提出要求。哪想到，陶副旅長卻主動要求把自己分到剛下連的新兵一組，一招一式從頭學起了專業。

雖然陶副旅長第一次學習我們的專業知識，但他憑著對軍事訓練的深刻理解，上手非常快。一周時間下來，所學的專業訓練課目就可以與老兵們“打擂臺”了。在一次專業課目訓練結束后舉行的“小比武”中，他愣是把老班長逼得使出絕招，最后雖然以微弱差距敗北，但我依舊在心里為他默默地點了個贊。

我們戰士不喜歡彎彎繞，說話也直來直去，就服那種軍事過硬、能帶我們打勝仗的領導干部。通過“以武會友”，陶副旅長很快就和我們打成一片，大家在訓練場上一塊摸爬滾打，把連隊官兵練兵備戰的熱情推向了高潮。

在營里這次階段性比武中，我們連的訓練成績較以往有了很大的突破，優秀率提高了5個百分點。

（宋世杰、解放軍報特約記者高駿峰 整理）

旅長前來蹲點 無礙連長休假

■張玲玲 解放軍報特約記者 晏良

對邊防軍人而言，休假就意味著團圓。

這些天，西藏軍區某旅連長王曉波就迎來這樣的美好時刻，獲批休假的他一邊哼唱著《常回家看看》，一邊喜笑顏開地收拾行李。他的思緒如蒲公英遇上風，已飛到溫馨的港灣，一想到很快能見到寶貝女兒，他的笑容更是像花兒一樣燦爛……

沒承想，正當他收拾妥當、走出宿舍時，文書王國軍前來報告：機關通知，旅長今天來連隊蹲點。

短短一句話，讓他停下了腳步。按計劃，王曉波本該在春節前休假，可由于臨時接到任務，他悄悄地推遲假期。任務結束，又遇到旅隊年度共同課目考核，作為連隊軍事主官，他不能不參加，于是又一頭扎進考場，休假計劃再度擱置。眼瞅著這回可以順利休假，可離隊前遇到旅主官到連隊蹲點，這該如何是好？

“連長，指導員剛剛上任，對情況還不太熟悉，你要是這個時候休假了，會不會……”一旁的文書欲言又止，讓王曉波的心情有些煩悶。

王曉波自然有此顧慮，他也覺得現在“一走了之”欠妥。可是，自己又該如何向家人解釋？一番思索，王曉波決定見機行事，反正是晚上的航班，也許還有回旋的余地。于是，他未登上單位統一送站的大巴，而是留下來等待旅長的到來。

不多一會兒，旅長便來到了連隊，看到王曉波與指導員一塊迎上來，眉頭皺了皺，說：“王曉波，我記得你報了今天休假吧，怎么還沒走？”得知王曉波留下是為了迎接他時，旅長連連擺手：“你這真是瞎胡鬧，哪能因我來蹲點，就打亂連隊的正常秩序呢？”

“首長，我……”王曉波想好了一萬條解釋的理由。

“什么都別說了，按計劃離隊，放心休假。”旅長道出實情，“我來之前，專門了解了基層主官在位情況，知道你兩次推遲休假，所以選擇到你們連蹲點，這樣既能落實一線調研要求，也能加強連隊領導力量。”

更讓王曉波感動的是，旅長說完還專門協調送站車輛，讓他如期踏上回家的路。

官兵連線

基層歡迎什么樣的蹲連領導

■第74集團軍某旅政治指導員 王哲浩

領導干部以普通一兵的身份蹲連住班，融入基層、發現問題、解難紓困，對搞好部隊建設意義重大。如果蹲連領導今天一份文件、明天一個電話，戴上了列兵軍銜，但吃的卻是“加餐”，睡覺有戰士鋪床，基層官兵自然敬而遠之。領導干部只有身入心也入，才能成為我們基層官兵心中的“自己人”。

（姜繼偉整理）

■海軍陸戰隊某旅防化連政治指導員 陶佳偉

當兵蹲連，對于領導來講可以更好地融入基層、幫帶基層，對于基層官兵來講可以更好地與領導溝通交流、反映需求。前不久，一名蹲點領導在參與連隊的站崗執勤時，不但發現和解決了崗亭空調問題，還規范了執勤流程。蹲點結束時，又和我們連隊干部交換意見建議，為連隊的建設提供新思路、注入新動能。

（張瀟赫整理）

■新疆軍區某旅地空導彈二營一級上士 高向鵬

無論是學士還是碩士，尉官還是校官，來基層當兵蹲連，我們都會打心底尊敬。可是，如果領導走到哪兒都帶著茶杯指指點點，訓練場上只坐馬扎板凳不坐地上，睡覺還得開個“單間”，官味太濃兵味太淡，就很難聽到真實聲音、得到真心回應。扎到“兵堆”里，聞兵味、聽兵聲、解兵憂的領導，我們最歡迎。

（魏旭凱整理）

■東部戰區空軍航空兵某團機務中隊一級上士 桂文龍

聽說近期會有領導來基層蹲點，身邊的戰友們都翹首以盼。記得上次到我們中隊蹲點的領導，不但跟官兵同吃同住同參訓，還認真聽取大家的意見和心聲，并記錄匯總在案。沒過多久，我們反映的問題還得到了機關的回復和解決，戰友們深受感動，練兵備戰的積極性也高漲起來。

（余志賓整理）

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