河南省8部門發(fā)文維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權(quán)益

據(jù)河南工人日?qǐng)?bào)消息，河南省人力資源和社會(huì)保障廳、省總工會(huì)等8部門日前聯(lián)合發(fā)布《關(guān)于維護(hù)新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者勞動(dòng)保障權(quán)益實(shí)施辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)，新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者群體將得到“看得見摸得著”的權(quán)益。

《辦法》厘清了新就業(yè)形態(tài)用工關(guān)系。本辦法所稱勞動(dòng)者是指依托互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)就業(yè)的網(wǎng)約配送員、網(wǎng)約車司機(jī)、貨車司機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)營(yíng)銷師等新就業(yè)形態(tài)的勞動(dòng)者。

《辦法》明確，企業(yè)要依法合規(guī)用工，積極履行用工責(zé)任，對(duì)符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形、不完全符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形但企業(yè)對(duì)勞動(dòng)者進(jìn)行勞動(dòng)管理的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

《辦法》還聚焦新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者權(quán)益保障面臨的突出問題，健全了符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形、不完全符合確立勞動(dòng)關(guān)系情形的新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者公平就業(yè)、勞動(dòng)報(bào)酬、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)、職業(yè)傷害等方面的制度。其中，明確河南省將探索完善職業(yè)傷害保障，按照國(guó)家統(tǒng)一部署，以出行、外賣、即時(shí)配送、同城貨運(yùn)等行業(yè)的平臺(tái)企業(yè)為重點(diǎn)，督促指導(dǎo)平臺(tái)企業(yè)參加靈活就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點(diǎn)。探索建立政府主導(dǎo)、信息化引領(lǐng)和社會(huì)力量承辦有機(jī)結(jié)合的職業(yè)傷害保障管理服務(wù)規(guī)范和運(yùn)行機(jī)制。

針對(duì)各類新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者享受勞動(dòng)保障公共服務(wù)方面的痛點(diǎn)難點(diǎn)問題，提出了創(chuàng)新就業(yè)服務(wù)和優(yōu)化社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦、強(qiáng)化職業(yè)技能培訓(xùn)、完善工會(huì)組織、強(qiáng)化城市配套和教育供給等工作生活服務(wù)保障措施。其中，《辦法》明確，各級(jí)工會(huì)組織要加強(qiáng)組織和工作有效覆蓋，拓寬維權(quán)和服務(wù)范圍，積極吸納新就業(yè)形態(tài)勞動(dòng)者加入工會(huì)。加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)者的思想政治引領(lǐng)，引導(dǎo)他們依法理性表達(dá)利益訴求和合法維權(quán)。監(jiān)督企業(yè)履行用工責(zé)任，維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工會(huì)作用，積極與行業(yè)協(xié)會(huì)、頭部企業(yè)或企業(yè)代表組織開展協(xié)商，簽訂行業(yè)集體合同或協(xié)議，推動(dòng)制定行業(yè)勞動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)。

標(biāo)簽： 就業(yè)，形態(tài)，勞動(dòng)者