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        泰瑞機器: 關于2023年限制性股票激勵計劃首次授予結果的公告

        2023-05-29 19:10:44 來源:證券之星

        證券代碼:603289        證券簡稱:泰瑞機器               公告編號:2023-033

                         泰瑞機器股份有限公司


        【資料圖】

          關于 2023 年限制性股票激勵計劃首次授予結果的公告

           本公司董事會及全體董事保證本公告內容不存在任何虛假記載、誤導性陳

        述或者重大遺漏,并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔個別及連帶責任。

          重要內容提示:

          ?   限制性股票登記日:2023 年 5 月 26 日

          ?   限制性股票登記數量:2,325,305 股

        一、限制性股票首次授予情況

          泰瑞機器股份有限公司(以下簡稱“公司”)于 2023 年 4 月 26 日召開第四

        屆董事會第十四次會議,審議通過《關于向 2023 年限制性股票激勵計劃激勵對

        象首次授予限制性股票的議案》,根據公司 2023 年限制性股票激勵計劃(以下簡

        稱“激勵計劃”)的規定和公司 2023 年第一次臨時股東大會的授權,公司董事會

        已完成限制性股票的授予登記工作,限制性股票的授予登記情況如下:

        理人員、核心技術(業務)人員。

        司 A 股普通股股票。

                                   獲授限制性          占授予限制      占目前總股

         序號       姓名        職務      股票數量          性股票總數       本的比例

                                     (股)          的比例(%)       (%)

          核心技術(業務)人員(共 49 人)          2,220,780      88.83      0.75

                  預留部分                 174,695        6.99      0.06

                                   獲授限制性         占授予限制      占目前總股

         序號       姓名        職務      股票數量         性股票總數       本的比例

                                     (股)         的比例(%)       (%)

                   合計                2,500,000     100.00       0.85

        注:1、以上任一激勵對象所獲授的限制性股票數量均不超過公司總股本的 1%,

        授予限制性股票總數不超過本股權激勵計劃公告時公司股本總額的 10%;

        司 5%以上股份的股東或實際控制人及其配偶、父母、子女;

          二、激勵計劃的有效期、限售期和解除限售安排

          本期限制性股票激勵計劃有效期自限制性股票授予完成登記之日起至激勵

        對象獲授的限制性股票全部解除限售或回購注銷之日止,最長不超過 48 個月。

          公司首次授予的限制性股票限售期分別為 12 個月、24 個月和 36 個月,自

        激勵對象獲授限制性股票授予完成登記之日起計算。

          激勵對象根據本激勵計劃獲授的限制性股票在限售期內不得轉讓、用于擔保

        或償還債務。激勵對象所獲授的限制性股票,經登記結算公司登記過戶后便享有

        其股票應有的權利,包括但不限于該等股票分紅權、配股權、投票權等。激勵對

        象獲授的限制性股票由于資本公積金轉增股本、股票紅利、股票拆細而取得的股

        份同時限售,不得在二級市場出售或以其他方式轉讓,該等股份的解除限售期與

        限制性股票解除限售期相同。

          公司首次授予的限制性股票的解除限售時間安排如下表所示:

         解除限售安排                  解除限售時間                     解除限售比例

                       自首次授予完成登記之日起 12 個月后的首個交易

        第一個解除限售期       日起至首次授予完成登記之日起 24 個月內的最后                 50%

                       一個交易日當日止

                       自首次授予完成登記之日起 24 個月后的首個交易

        第二個解除限售期       日起至首次授予完成登記之日起 36 個月內的最后                 30%

                       一個交易日當日止

                       自首次授予完成登記之日起 36 個月后的首個交易

        第三個解除限售期       日起至首次授予完成登記之日起 48 個月內的最后                 20%

                       一個交易日當日止

          注:以上首次授予限制性股票的可解除限售比例為達成設定的業績考核目標

        最大值的可解除限售比例,實際可解除限售比例將根據實際達成的業績指標進行

        調整。

          解除限售期內,公司為滿足解除限售條件的激勵對象辦理解除限售事宜,未

        滿足解除限售條件的激勵對象持有的限制性股票由公司回購注銷。

          (1)公司業績考核條件

          本激勵計劃各解鎖期公司業績考核目標如下:

          首次授予限制性股票的各年度績效考核目標如下表所示:

          解除限售安排                    公司業績考核目標

        第一個解除限售期    以 2022 年為基數,2023 年營業收入增長率達 30%,或凈利潤增長率達 30%

        第二個解除限售期    以 2022 年為基數,2024 年營業收入增長率達 69%,或凈利潤增長率達 69%

        第三個解除限售期    以 2022 年為基數,

                                                  或凈利潤增長率達 120%

          注:上述“營業收入增長率”指標以經審計的合并報表的營業收入作為計算

        依據,“凈利潤增長率”指標以經審計的歸屬于上市公司股東的凈利潤作為計算

        依據

         (2)部門績效考核條件

          根據《泰瑞機器股份有限公司 2023 年限制性股票激勵計劃實施考核管理辦

        法》,公司向每個部門下達績效考核指標,并嚴格按照考核管理辦法執行部門績

        效考核。部門績效考核分為卓越(S)、優秀(A)、良好(B)、合格(C)、不合

        格(D)五個檔次,各考核檔次對應的解除限售系數如下:

          考評結果     卓越(S)   優秀(A)   良好(B)   合格(C)   不合格(D)

        部門解除限售系

        數(J)

         (3)個人績效考核條件

          激勵對象個人績效考核根據《泰瑞機器股份有限公司 2023 年限制性股票激

        勵計劃實施考核管理辦法》相關制度實施。個人績效考核分為卓越(S)、優秀(A)、

        良好(B)、合格(C)、不合格(D)五個檔次,各考核檔次對應的解除限售系數

        如下:

          考評結果     卓越(S)   優秀(A)   良好(B)   合格(C)   不合格(D)

        個人解除限售系

        數(Y)

         (4)激勵對象獲授的限制性股票解除限售的計算方法

          公司各部門的激勵對象的考核分三個層次,分別為公司層面業績考核、激勵

        對象所在部門層面績效考核和個人層面績效考核,其獲授的限制性股票解除限售

        的計算公式如下:

          M=S*(G+J)*Y

          其中:M 為激勵對象某一考核年度實際可解除限售的股票數、S 為激勵對象

        符合所有考核條件時可解除限售的股票數、G 為公司業績考核系數(達到公司層

        面業績考核目標,系數為 0.4;未達到公司層面業績考核目標,系數為 0)、J 為

        所在部門績效考核系數(部門考核結果為卓越、優秀、良好的,系數為 0.6;部

        門考核結果為合格的,系數為 0.48;部門考核結果為不合格的,系數為 0)、Y

        為個人績效考核系數(個人考核結果為卓越、優秀、良好的,系數為 1;個人考

        核結果為合格的,系數為 0.8;個人考核結果為不合格的,系數為 0)。

          三、首次授予限制性股票認購資金的驗資情況

          根據天健會計師事務所(特殊普通合伙)出具的天健驗〔2023〕177 號《驗

        證報告》,截至 2023 年 5 月 5 日止,公司已收到 50 名激勵對象認繳的出資款人

        民幣 12,672,912.25 元,均為貨幣出資。由于本次授予的限制性股票來源為公司

        從二級市場回購的公司 A 股普通股股票,因此本次限制性股票激勵計劃認購不會

        增加注冊資本或股本。

          四、首次授予限制性股票的登記情況

          本次激勵計劃授予登記的限制性股票共計 2,325,305 股,登記完成日期為

        更登記證明》。

          五、授予前后對公司控股股東的影響

          公司本次激勵計劃所涉及的股票來源為公司從二級市場回購的公司 A 股普

        通股股票,因此本次授予登記完成后,公司總股本不變,不會導致公司控股股東

        及實際控制人持股比例發生變化。

           六、股權結構變動情況

             類別            授予前數量           變動數量             授予后數量

         無限售流通股            265,721,200     -2,325,305       263,395,895

          限售流通股            30,000,000      2,325,305        32,325,305

             合計            295,721,200         0            295,721,200

           七、本次募集資金使用計劃

           公司此次限制性股票所籌集資金將全部用于補充公司流動資金。

           八、本次限制性股票授予后對公司財務狀況的影響

           根據中國企業會計準則中關于公允價值確定的相關規定,企業需要選擇適當

        的估值模型對限制性股票的公允價值進行計算。

           公司本次激勵計劃限制性股票的授予對公司相關年度的財務狀況和經營成

        果將產生一定的影響。董事會已確定激勵計劃的授予日為 2023 年 4 月 26 日,根

        據授予日的公允價值總額確認限制性股票的激勵成本,則 2023 年—2026 年首次

        授予的限制性股票成本攤銷情況見下表:

        限制性股票        攤銷費用合       2023 年度   2024 年度      2025 年度    2026 年度

        數量 (股)       計(萬元)       (萬元)      (萬元)         (萬元)       (萬元)

           上述結果不代表最終的會計成本,實際會計成本除了與授予日、授予價格和

        授予數量相關,還與實際生效和失效的數量有關。上述對公司經營成果影響的最

        終結果以會計師事務所出具的年度審計報告為準。

           九、備查文件

           特此公告

                                                        泰瑞機器股份有限公司

                                                                  董事會

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